Ocak döneminde SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin maaşlarına yapılan zam, yüzde 37,57'den yüzde 11,68'lik ek bir zamla birlikte yüzde 49,25'e yükseldi. Bu artışla birlikte en düşük emekli maaşı 7 bin 500 TL'den 10 bin TL'ye yükseldi.
Ocak döneminde SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin maaşlarına yapılan zam, yüzde 37,57'den yüzde 11,68'lik ek bir zamla birlikte yüzde 49,25'e yükseldi. Bu artışla birlikte en düşük emekli maaşı 7 bin 500 TL'den 10 bin TL'ye yükseldi.
Ayrıca, senede 2 defa ödenen emekli bayram ikramiyesi yüzde 50 artışla 3 bin TL'ye çıkarıldı. Emekli promosyonları için asgari tutar da 8-12 bin TL bandına yükseltildi.
EMEKLİLER İÇİN YENİ 4 ADIM
2024 yılında atılan bu 4 adımın ardından emeklilere daha fazla iyileştirme ve Temmuz zammı düzenlemesi yapılması bekleniyor. Emeklilere özel bir refah paketi hazırlanmakta olup, Temmuz döneminde emekli zammı ve en düşük emekli maaşı için yeni düzenlemeler yapılacak.
EMEKLİ REFAH PAKETİ DETAYLARI ORTAYA ÇIKIYOR
Emeklilere yönelik refah paketi, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı öncülüğünde hazırlanmakta olup, kısa süre içinde detayları kamuoyuna açıklanacak.
Paketin içeriğinde belediye hizmetleri, enerji destekleri, ulaşım destekleri, finans destekleri, konut-kira destekleri, tatil konaklama destekleri gibi çeşitli alanlarda iyileştirmeler yer alacak.
Bununla birlikte, Temmuz ayında emeklilere yapılacak olan iyileştirmeler de masada yer alıyor. Merkez Bankası enflasyon rakamının Mayıs ayında ortaya çıkacağını ve bu oranın da yüzde 76'yı bulabileceğini duyurdu. Buna göre ilk 5 aylık enflasyon oranı da yüzde 23,11 olarak belirleniyor.
SSK VE BAĞ-KURLULARA YENİ ZAM YOLDA
Temmuz ayındaki enflasyon artışı yüzde 25-30 aralığında gerçekleşecek. Emekli Sandığı emeklileri ile memurlar için ise Temmuz ayında 9,77 puanlık bir enflasyon farkı oluşurken yüzde 10 oranındaki toplu sözleşmeyle birlikte zam oranı da yüzde 20,75’e çıkacak. Bu da SSK ve Bağ-Kur emeklileri için yeni bir zam anlamına geliyor.
SIFIR ZAM TEHLİKESİ VE ÇÖZÜM YOLLARI
Öte yandan, emeklilerin bazıları için sıfır zam tehlikesi ortaya çıkıyor. Örneğin, kök maaşı 6 bin TL olan bir emekliye yüzde 30 zam yapıldığında, maaşı 7 bin 800 TL olacak ancak bu rakam 10 bin TL'nin altında olduğu için ödeme değişmeyecek.
Bu sorunu çözmek için üç önemli formül öne sürülüyor: Taban maaşın artırılması, refah payı verilmesi ve kök maaşlara seyyanen artış yapılması. Tüm bu çalışmaların sonuçları, 3 Temmuz'da açıklanacak Haziran enflasyon rakamlarının ardından netlik kazanacak.
TABAN MAAŞIN ARTIRILMASI
Temmuz'da gerçekleştirilmesi beklenen zamda, taban maaşın artırılması öne çıkıyor. Bu kapsamda, 6 aylık enflasyon oranının dikkate alınmasıyla birlikte taban maaşın 12-13 bin TL arasında olması bekleniyor. Ancak yıl sonu enflasyon hedefi olan yüzde 38 baz alınırsa, taban maaşın 14 bin TL bandında olabileceği öngörülüyor. Ayrıca, taban maaşın asgari ücretle eşitlenmesi de gündemde.
REFAH PAYI VERİLMESİ
Ocak ayında yapılan uygulama doğrultusunda, SSK ve Bağ-Kur emeklilerine refah payı verilmişti. Temmuz'da ise 25-30 bandında çıkması beklenen 6 aylık enflasyon oranına refah payının eklenmesi öngörülüyor. Ayrıca, düşük kalan kök maaşların sıfır zamdan etkilenmemesi için refah payının farklı uygulanabileceği belirtiliyor.
KÖK MAAŞLARA SEYYANEN ARTIŞ
Sıfır zam olmaması için diğer tedbirlerin yanında kök maaşlara yapılacak seyyanen artış da gündemde. En düşük maaştan başlayarak kök maaşların belirli bir sınırın üzerine çıkartılması veya taban maaşla eşitlenmesi gibi talepler bulunuyor. Ancak, bu durumun adaletsizlik yaratabileceği endişesi de dile getiriliyor.
NE ZAMAN BELLİ OLACAK?
Emeklileri yakından ilgilendiren taban maaşın artırılması, refah payı verilmesi ve kök maaşlara seyyanen artış gibi konular, Temmuz ayında gerçekleşecek zamlarla birlikte netlik kazanacak. Bu süreçte yasal düzenlemelerin yapılması gerekecek ve verilen kararlar doğrultusunda Meclis'e sevkedilerek yürürlüğe sokulacak. Formun Üstü
